Juristischer Dienst

Eine persönliche, schnelle, vertrauliche und empathische juristische Begleitung für jedes Mitglied.

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Seit unserer Gründung setzen wir uns dafür ein, unsere Mitglieder in allen beruflichen Belangen zu unterstützen. Angesichts der zunehmenden Komplexität juristischer Fragestellungen haben wir beschlossen, einen eigenen juristischen Dienst einzurichten. Dieser Service, der in den Bereich Arbeitsmarkt integriert ist, hat zum Ziel, klare, zugängliche und auf jede Situation zugeschnittene Beratung zu bieten – und das unter Wahrung der Vertraulichkeit und Sicherheit aller Austausche.

Ziele des Dienstes

 

Empathischer Empfang: Jede Anfrage wird aufmerksam und einfühlsam entgegengenommen.

Klarstellung der Situation: Das Mitglied wird für die juristischen und weiteren Aspekte des Problems sensibilisiert.

Identifikation von Optionen: Gemeinsam werden Handlungswege erkundet und mögliche Konsequenzen antizipiert.

Objektive Bearbeitung der Dossiers: Die Anfragen werden neutral analysiert, um möglichst viele Lösungswege zu eröffnen.

Schnelle und einfache Antworten: Es werden Klarstellungen zu gängigen juristischen Fragen geliefert, ohne jedoch den Ausgang eines Gerichtsverfahrens zu garantieren.

Vertraulichkeit: Strikte Wahrung der Privatsphäre, sofortige Vernichtung der Unterlagen nach der Beratung; nur wiederkehrende Fragen werden für die FAQ aufbewahrt

Ablauf einer Beratung

 

  1. Kontaktaufnahme per E-Mail oder Telefon mit der verantwortlichen Person im Bereich Arbeitsmarkt.
     
  2. Antwort garantiert innerhalb von 48 Stunden: Telefonisches Gespräch oder Treffen an unserem Hauptsitz, falls erforderlich.
     
  3. Analyse der Situation, Anforderung von Unterlagen bei Bedarf.
     
  4. Erläuterung der Einschätzung und gemeinsame Erarbeitung von Handlungsoptionen.
     
  5. Versand einer Zusammenfassung per E-Mail, falls gewünscht.

Beispiele für Probleme, mit denen unsere Mitglieder konfrontiert sind

 

Streit mit einem Kunden oder Lieferanten
Ein Kunde beanstandet eine Rechnung oder die Qualität einer Arbeit: Wir analysieren die Situation und schlagen eine passende einvernehmliche oder juristische Lösung vor.

Arbeitsrechtliches Problem
Ein Mitarbeiter ficht seine Kündigung an oder fordert Überstunden ein: Wir begleiten Sie, damit Sie die Gesetzgebung einhalten und Ihre Schritte absichern.

Schwierigkeiten im Zusammenhang mit der Sicherheit auf der Baustelle
Nach einem Unfall verlangen die Behörden Erklärungen zur Einhaltung der Vorschriften: Wir helfen Ihnen, das Dossier zusammenzustellen und die Anforderungen zu erfüllen.

Problem mit der Einhaltung von Vorschriften
Sie stellen fest, dass für Ihre Tätigkeit eine Bewilligung oder Meldung erforderlich ist: Wir prüfen die Rechtslage und begleiten Sie bei den nötigen Schritten.

Konflikt zwischen Gesellschaftern oder Mitgliedern des Unternehmens
Interne Meinungsverschiedenheiten blockieren die Geschäftsführung oder Entscheidungsfindung: Wir greifen ein, um die Statuten zu klären und eine Mediation zu organisieren.

Problem mit dem Schutz des geistigen Eigentums
Ihr Logo oder Ihre Pläne werden von einem Konkurrenten kopiert: Wir helfen Ihnen, Ihre Rechte zu schützen und die notwendigen Schritte einzuleiten.

 

Abonnementstypen: 

AbonnementstypJahrespreisJuristische BeratungJuristische MerkblätterIndividuelle Leistungen
FBV-MitgliederCHF 250.-1. Mal: 30 Min. gratis
2. Mal: 30 Min. CHF 100.–
Weitere Offerte je nach Fall
Digitale Lieferung und 
Support CHF 150.–/Jahr
Gemäss Vorzugsangebot
Nichtmitglieder FFECHF 500.-2 × 30 Min.
CHF 200.– pro Jahr
Weitere Offerte je nach Fall
Digitale Lieferung 
CHF 300.–/Jahr
Gemäss Standardangebot

 

Unser juristischer Dienst ist darauf ausgelegt, Sie von den ersten Fragen an effizient zu begleiten, damit Ihre Anliegen gelöst werden, bevor sie sich verschärfen. Unser Ziel: Ihnen Sicherheit, Klarheit und Vertrauen bei Ihren beruflichen Schritten zu bieten.

Benötigen Sie eine juristische Beratung? 

Kontaktieren Sie uns jetzt!

Telefon: 026 460 86 23

E-mail : juridique (at) ffe-fbv.ch

Adresse : Route de l’Industrie 71, 1791 Courtaman